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Prassi UNI/PdR 125:2022 sulla Parità di Genere Nuovi Corsi di Approfondimento.

Il nostro calendario si arricchisce di 4 nuovi appuntamenti formativi di approfondimento su tematiche inerenti la Parità di Genere secondo la Prassi UNI/PdR 125:2022, in particolare: 

1] 𝐋𝐢𝐧𝐠𝐮𝐚𝐠𝐠𝐢𝐨 𝐈𝐧𝐜𝐥𝐮𝐬𝐢𝐯𝐨 – 𝐋𝐞 𝐩𝐚𝐫𝐨𝐥𝐞 𝐜𝐨𝐧𝐭𝐚𝐧𝐨

Il corso si propone di far comprendere l’importanza dell’utilizzo delle parole, immagini e gesti che escludano dalla comunicazione stereotipi o discriminazioni verso specifici gruppi di persone. 

  • Date: ✔️ 8 Febbraio 2024 

  • Durata: 4 ore [ 14.00 – 18.00 ] 

2] 𝐑𝐢𝐜𝐨𝐧𝐨𝐬𝐜𝐞𝐫𝐞, 𝐠𝐞𝐬𝐭𝐢𝐫𝐞 𝐞 𝐩𝐫𝐞𝐯𝐞𝐧𝐢𝐫𝐞 𝐥𝐞 𝐦𝐨𝐥𝐞𝐬𝐭𝐢𝐞 𝐬𝐮𝐢 𝐥𝐮𝐨𝐠𝐡𝐢 𝐝𝐢 𝐥𝐚𝐯𝐨𝐫𝐨

Il corso si propone di presentare gli strumenti efficaci per riconoscere, gestire e prevenire il fenomeno della violenza di genere e delle molestie sul luogo di lavoro. 

  • Date: ✔️ 15 Febbraio 2024 

  • Durata: 4 ore [ 9.00 – 13.00 ] 

3] 𝐂𝐨𝐧𝐨𝐬𝐜𝐞𝐫𝐞 𝐞 𝐜𝐨𝐧𝐭𝐫𝐚𝐬𝐭𝐚𝐫𝐞 𝐠𝐥𝐢 𝐬𝐭𝐞𝐫𝐞𝐨𝐭𝐢𝐩𝐢 𝐝𝐢 𝐠𝐞𝐧𝐞𝐫𝐞

Il corso aiuta a capire cosa sono gli stereotipi di genere, che impatto hanno nella nostra società, nella vita quotidiana e nel lavoro e come possiamo contrastarli. 

  • Date: ✔️ 20 Febbraio 2024 

  • Durata: 4 ore [ 14.00 – 18.00 ] 

4] 𝐂𝐨𝐧𝐭𝐫𝐚𝐬𝐭𝐨 𝐚𝐥𝐥𝐞 𝐝𝐢𝐬𝐜𝐫𝐢𝐦𝐢𝐧𝐚𝐳𝐢𝐨𝐧𝐢 𝐞 𝐦𝐨𝐛𝐛𝐢𝐧𝐠 𝐬𝐮𝐢 𝐥𝐮𝐨𝐠𝐡𝐢 𝐝𝐢 𝐥𝐚𝐯𝐨𝐫𝐨

Il corso descrive i vantaggi di cui tutti possono beneficiare in un ambiente improntato al rispetto reciproco e illustra i principi di base per promuovere una proficua interazione tra colleghi nel luogo di lavoro. 

  • Date: ✔️ 29 Febbraio 2024 

  • Durata: 4 ore [ 9.00 – 13.00 ] 

Per qualsiasi ulteriore informazione: 

 388/1595299 (Ref.: Gaia Romagnolo ore 9-16) 📧 academy@dasa-raegister.com

👉 Inoltre CLICCA QUI PER VISUALIZZARE L’ULTIMO WEBINAR UNI/PdR 125